Why Jowat

Успех фирмы  Йоват в бизнесе базируется в основном на людей, которые используют свои знания и опыт в повседневной работе. Поэтому наши сотрудники-наш самый большой капитал.

Через 100 лет корпоративной истории, наши высококвалифицированные сотрудники с большим энтузиазмом внесли свой вклад в разработку, производство и рынок инновационных адгезивов . Уже одно это сделало фирму Йоват одним из ведущих мировых производителей клея с более чем 1000 сотрудников и с динамичными перспективами роста. Эту традицию мы хотим сохранить и продолжить в будущем. Достичь этого можно будет лишь с лучшей командой во всей отрасли. Поэтому мы предлагаем многогранное  и ориентированное на будущее обучение и трудоустройство молодых людей только начинают свою карьеру после школы или колледжа, а также для тех, кто имеет опыт как современной, та и международной работы.

Квалифицированные, мотивированные и довольные сотрудники используют свое ноу-хау на каждом рабочем месте и во всех корпоративных функций на благо наших клиентов. Все сотрудники должны жить в соответствии с высокими стандартами Йоват SE и представлять нас бренд,  как инновационного, надежного и успешного поставщика.

Склеивание соединяет. Основанная как небольшая торговая компания,  Йоват и по сей день, чувствует себя обязанным поддерживать ценности современного семейного предприятия. Несмотря на сегодняшнюю динамику рынка, устойчивое предпринимательство  основывается на стабильности, надежности и доверии. Мы хотим подчеркнуть корпоративную философию, основанную на принципах партнерства и открытости, одновременно повышая производительность и обеспечивая простор для индивидуального творчества. Мы намерены мотивировать путем передачи ответственности, признавая достижения, а также высокий уровень информации в деловых взаимоотношениях. Наш менеджмент особенно поддерживает готовность и способности наших сотрудников для международного сотрудничества. Продвижение сотрудников особенно важны  для повышения квалификации персонала и возможностей, которые достигаются за счет специальных тренингов и образовательных курсов. Поэтому непрерывная оценка  квалификации наших сотрудников имеет большое значение. Проводятся и дополнительные меры,  такие как укрепление здорового климата на рабочем месте и улучшения совмещения семейной и рабочей жизни.
Персонал получает индивидуальную поддержку в обучении и дальнейшем образовании, которая поддерживает и улучшает уровень качества. Поэтому постоянная оценка квалификации  персонала играет ключевую роль. Проводятся и другие меры, как  по повышению уровня здорового образа жизни персонала,  так и для того, чтобы  сделать работу и семейную жизнь более совместимыми.

Become Part of the Jowat World

 

Whoever becomes part of our team can expect constant individual advancement. Our claim is to constantly strengthen and support our employees in their competencies and skills.


 

The adhesives manufacturer Jowat has again won the coveted quality seal “Best Managed Company” in the year 2023. It is an acknowledgment for the enterprise’s strategic vision, innovative power, sustainable corporate culture and outstanding business management.

Press release